La FALCRI e la tutela dell'integrità psicofisica dei lavoratori
Il luogo di lavoro è sempre più un generatore di rischi per l'integrità del lavoratore.
Locali spesso non a norma accolgono strumentazioni e macchinari ad alto rischio, la microcriminalità è divenuta un qualcosa con cui confrontarsi quasi quotidianamente, lo stress da super lavoro, il continuo variare delle procedure e delle competenze richieste, il forte e costante input alla riduzione dei costi, l'ossessione alla vendita, il Mobbing ormai divenuto un fenomeno sociale, mettono il lavoratore in una situazione dove il rischio per la propria salute è divenuto altissimo.
Fondamentale in questo contesto il ruolo della FALCRI per recuperare una dimensione lavorativa che non mortifichi il dipendente nella sua integrità fisica e morale. La FALCRI si propone, infatti, di incentivare l'esperienza maturata con gli sportelli Mobbing e di far applicare cor-rettamente la legge 626 sulla sicurezza.